﻿{"id":443,"date":"2013-09-17T13:37:54","date_gmt":"2013-09-17T12:37:54","guid":{"rendered":"http:\/\/www.femmefortes.com\/?p=443"},"modified":"2015-09-05T15:56:38","modified_gmt":"2015-09-05T14:56:38","slug":"regard-de-lucofem-sur-le-barometre-du-genre","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.femmefortes.com\/wp-login\/blog\/2013\/09\/17\/regard-de-lucofem-sur-le-barometre-du-genre\/","title":{"rendered":"Regard de l\u2019UCOFEM sur le barom\u00e8tre du genre"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"color: #000000;\"><strong>L\u2019union congolaise des femmes des m\u00e9dias et la coalition des femmes pour la paix et le d\u00e9veloppement en partenariat avec Gender Links, a organis\u00e9 derni\u00e8rement, en la salle de conf\u00e9rence de l\u2019INRB\/Gombe, un atelier de validation du barom\u00e8tre sur le protocole de la SADC sur le genre et le d\u00e9veloppement.<!--more--><\/strong><\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\"><a href=\"http:\/\/www.femmefortes.com\/wp-content\/uploads\/2013\/09\/femme21.gif\"><span style=\"color: #000000;\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"size-full wp-image-444 aligncenter\" alt=\"femme2\" src=\"http:\/\/www.femmefortes.com\/wp-content\/uploads\/2013\/09\/femme21.gif\" width=\"400\" height=\"300\" \/><\/span><\/a><\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">\u00a0<\/span><span style=\"color: #000000;\">Pour la premi\u00e8re interventionbjectif \u00e0 savoir : celui d\u2019informer ces acteurs sur le protocole\u00a0 des pays de la communaut\u00e9 de d\u00e9veloppement des Etats d\u2019Afrique australe sur le genre et le d\u00e9veloppement d\u2019une part et d\u2019autre part celui d\u2019obtenir leur contribution pour la validation du barom\u00e8tre 2013 de la RDC. Elle a affirm\u00e9, par ailleurs, que chaque ann\u00e9e depuis 2008, un barom\u00e8tre est produit pour connaitre l\u2019\u00e9volution des objectifs assign\u00e9s. Ceci\u00a0 \u00e9tant destin\u00e9 \u00e0 faire le suivi de la vie\u00a0 des Congolais en \u00e9valuant leurs avanc\u00e9es. Fort \u00e9tait le d\u00e9sarroi (l\u2019\u00e9tonnement) de Madame Mboloko de constater que seul 16% des femmes participaient \u00e0 la gouvernance alors qu\u2019elles ne sont pas encore prises en compte dans tout ce qui concerne le changement climatique.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\"><strong>Prochains mois<\/strong><\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">La seconde intervention d\u2019Anne Mayimona\u00a0 Nyemba, pr\u00e9sidente de l\u2019UCOFEM, a port\u00e9 sur l\u2019alliance pour le protocole de la SADC sur le genre et le d\u00e9veloppement. Pour elle, le barom\u00e8tre est un outil qui permet \u00e0 chaque Etat d\u2019\u00e9valuer et d\u2019apporter des informations afin de mettre \u00e0 jour le progr\u00e8s r\u00e9alis\u00e9 ainsi que\u00a0 les avanc\u00e9es r\u00e9alis\u00e9es au niveau r\u00e9gional. En larguant le slogan \u00ab les femmes demandent des comptes d\u2019ici 2015\u00bb, Anne\u00a0 Mayimona tire la\u00a0 sonnette d\u2019alarme pour que d\u2019ici 2 ans, les Etats membres de la SADC approuvent ce document en portant leurs signatures au protocole et en le ratifiant. UCOFEM, CFPD, GENDER LINKS, ces femmes ainsi r\u00e9unies\u00a0 projettent de se retrouver les mois \u00e0 venir pour la m\u00eame cause. Pour la petite histoire, c\u2019est depuis 2008 que\u00a0 les pays de la communaut\u00e9 de d\u00e9veloppement des Etats d\u2019Afrique australe ont adopt\u00e9 un document unique en son genre en mati\u00e8re d\u2019\u00e9galit\u00e9 des chances entre femmes\u00a0 et hommes \u00e0 savoir le protocole de la SADC sur le genre et le d\u00e9veloppement dont les objectifs sont\u00a0 attendus\u00a0 d\u2019ici 2015.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\"><strong>Rendre\u00a0 comptes<\/strong><\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">En 2010, la RDC a ratifi\u00e9 ce protocole qui rencontre les entendements de sa constitution de f\u00e9vrier 2006, particuli\u00e8rement en ses articles\u00a0 14 et 15 qui consacrent la parit\u00e9. A deux ans de l\u2019atteinte de ces objectifs (2015), des initiatives\u00a0 sont prises pour obtenir une plus grande implication de diff\u00e9rents acteurs impliqu\u00e9s dans la\u00a0 promotion du genre.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Retenez que ce protocole contient tous les engagements pris par rapport aux\u00a0 m\u00e9canismes en faveur de l\u2019\u00e9galit\u00e9 du genre au niveau r\u00e9gional, continental et mondial. Il rehausse ce m\u00e9canisme en s\u2019attaquant aux in\u00e9galit\u00e9s et en instituant des objectifs sp\u00e9cifiques et mesurables l\u00e0 o\u00f9 ils sont inexistants. Ce protocole s\u2019efforce de faire avancer l\u2019\u00e9galit\u00e9 du genre en s\u2019assurant que tous les Etats de la r\u00e9gion rendent\u00a0 comptes et mettent sur pied un forum pour le partage de meilleures pratiques, les soutiens des paires et les bilans.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><span style=\"color: #000000;\"><strong>Nadine Howe<\/strong><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>L\u2019union congolaise des femmes des m\u00e9dias et la coalition des femmes pour la paix et le d\u00e9veloppement en partenariat avec Gender Links, a organis\u00e9 derni\u00e8rement, en la salle de conf\u00e9rence de l\u2019INRB\/Gombe, un atelier de validation du barom\u00e8tre sur le protocole de la SADC sur le genre et le d\u00e9veloppement.<\/p>\n","protected":false},"author":10913,"featured_media":445,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[2],"tags":[4,60],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.femmefortes.com\/wp-login\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/443"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.femmefortes.com\/wp-login\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.femmefortes.com\/wp-login\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.femmefortes.com\/wp-login\/wp-json\/wp\/v2\/users\/10913"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.femmefortes.com\/wp-login\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=443"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/www.femmefortes.com\/wp-login\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/443\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":460,"href":"https:\/\/www.femmefortes.com\/wp-login\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/443\/revisions\/460"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.femmefortes.com\/wp-login\/wp-json\/wp\/v2\/media\/445"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.femmefortes.com\/wp-login\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=443"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.femmefortes.com\/wp-login\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=443"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.femmefortes.com\/wp-login\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=443"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}